Eine Abteilungsleitung verkrault alle Personen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Goodies, Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsplätze
- verschlossene Augen vor
tatsächlichen Problemen
- schlechte Einschulung
- Pausenraum wird für Meeting
verwendet, obwohl im 1. Stock
Räume vorhanden sind.
Verbesserungsvorschläge
Die Person welche zu 90% für die schlechten Arbeitsbedingungen verantwortlich ist, zur Rechenschaft ziehen.
Arbeitsatmosphäre
Stress pur, am besten keine Mittagspause machen und wenn, nur am Bürotisch essen. Mehr stunden im All in Vertrag werden sehr gerne gesehen!!!
Kommunikation
Man wird erst über Änderungen informiert, wenn sie meist schon geschehen sind.
Kollegenzusammenhalt
Eine Person welche gerne erwähnt wie toll sie doch ist, verkrault neue Kolleginnen und die "Alten" sitzen ihre Zeit bis zur Pension ab. Noch nie haben wir (4 Personen), so eine falsche Person erlebt. Traurig, dass dies die Chefetage dies nicht sehen möchte, obwohl ein ständiges Kommen und Gehen herrscht.
Work-Life-Balance
Wenn die Leitung etwas zu Fleiß machen möchte um zu demonstrieren das sie das Sagen hat, hat man kaum eine Chance.
Vorgesetztenverhalten
Einschulung schlecht, erzeugt durch hektische Auftreten Stress, obwohl nicht notwendig. Verabschiedet sich bei keinen Personen welche selbst kündigen.
Interessante Aufgaben
Fehler werden an den direkten Vorgesetzen geflüstert, anstatt den Mitarbeiter direkt anzusprechen.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso schlecht wie mit jungen Personen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Büro knapp neben Zugschienen, daher muss das Fenster bei Telefonaten geschlossen werden. Sehr schmales. L-förmiges Büro mit zu vielen Arbeitsplätzen.
Image
pünktliche Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Würde beim Aufnahmegespräch zwar angeboten, jedoch nie durchgeführt