4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Gut finde ich dass durch die Erfahrung in der Firma man lernen konnte, was man von einem Arbeitgeber nicht mehr haben möchte
Die Schlechten eigenschaften der Firma kann jeder an der Bewertung rauslesen
Erneut würde ich keinem empfehlen in dieser Firma zu arbeiten
Es wäre gut, wenn die Firma mehr auf die Arbeitnehmer Acht nehmen und diesen zuhöre und nicht an wichtigen Sachen Geld sparen und mehr an das Aussehen, an Security und an eine Putzfirma Geld investieren
Einige Kollegen sind wie Freunde, andere wiederum möchte man vermeiden
Ständig Streitereien, Diskussionen und durch den Druck der obersten Manager fühlt man sich in dieser Arbeit mit der Zeit nicht wohl
Das Image von Notino ist nicht gut
Jeder Mitarbeiter denkt das gleiche über diese Firma
Keiner würde einem empfehlen für eine Firma wie diese zu arbeiten
Durch den Stress in der Arbeit, hat man nicht mal privat Ruhe
Die ganze Energie die man hat wird von dieser Firma entzogen
Die Firma hätte Potenzial die Arbeiter weiterzubilden doch aufgrund von der Unordnung ist dies kaum möglich
Das Gehalt ist ok
Es wird einmal früher oder später ausbezahlt
Öfter Fehler
Bonussystem war mal gut, doch wird nicht mehr vollständig ausbezahlt
Ist nicht vorhanden
Der Kollegenzusammenhalt war schon mal besser, doch dieser Zusammenhalt ist lange nicht mehr vorhanden
Jeder ist so ziemlich im gleichen Alter
5 Sterne gehen nur an den Store Manager. Er ist sehr engagiert und kommt einem entgegen
Area Manager und alle anderen oberen Chefs haben null Verständnis und schätzen nichts an der Arbeitsweise der Arbeiter
Sie erwarten immer nur und verlangen immer etwas, doch kommen den Arbeitern nicht entgegen und überarbeiten einen
Ständig Systemausfälle, Klima geht nicht, Keine Ordnung, Belüftung nicht vorhanden, Überall Staub, usw.
Kommunikation ist in dieser Firma nicht vorhanden
Wenn Verbesserungsvorschläge gegeben werden, kommen leere Versprechen oder werden ignoriert von den obersten Managern
Jeder wird gleich behandelt
Einige Kollegen sehen das aber nicht, dadurch entstehen Konflikte
Es gibt keine interessanten Aufgaben in dieser Firma
Jeden Tag ist die gleiche Routine
Das Gehalt aber auch nur wegen dem Bonussystem und da darf man auch nicht krank sein mehr als 3 Tage sonst wird dir dein ganzer Bonus fürs ganze Monat gestrichen
Meine Kollegen sind toll aber sonst nichts
Vieles
Vieles das würde da alles nicht reinpassen
Aber kurzgefasst
Spart nicht da wo es unnötig ist sonst werden die Mitarbeiter nach der Reihe gehen
Werdet ein wenig menschlicher und seit euch bewusst dass ihr ein Store in Wien eröffnet habt und nicht in Tschechien oder Ungarn
Da sind halt die arbeitsrechte komplett anders
Kollegen sind alle im selben Alter und direkt in der Arbeit ist die Atmosphäre eigentlich super weil jeder auf einer Augenhöhe ist wir machen Spaß untereinander und unternehmen privat auch ab und zu etwas
Ich find die Firma lächerlich und Unprofessionel , ich liebe meine Kollegen und ich fühl mich wohl wenn ich in der Arbeit bin aber notino spart an falschen Sachen
Die sind sich zu gierig eine putzfirma ein zu stellen
Wir müssen jeden Tag eine große Fläche Boden staubsaugen und putzen
Regale wischen, Auslage Fenster putzen etc.
das nimmt Zeit und wir sind zu wenig Mitarbeiter
Wir müssen Lieferung vom Lager holen das zu Fuß von Shop ca 7-8 min entfernt ist
Wir müssen die schweren Boxen auf ein Wagen heben und dann noch oben in den Shop fahren und dann wieder runter heben und wir sind 90% Frauen in der Arbeit
Meistens fragen Kunden ob unsere Produkte Fake sind weil sie erstens so günstig sind und garnicht so riechen wie sie eigentlich sollten
Naja ist halt ein Job da muss einem bewusst sein dass man früh und spätschichten hat also Arbeitszeiten würd ich sagen sind normal
Aber der areamnager will so vieles ändern wie zb keine neuen Mitarbeiter mehr einstellen weil er sparen möchte wir aber unterbesetzt und überlastet sind und dann will er dass immer nur 1 Person im Urlaub ist. Wann sollen wir denn für den Sommerurlaub anfangen im Jänner ?
Ja aber nur durch schlechte Bezahlung oder man fühlt sich ausgenutzt
Gehälter werden immer einmal früher oder später gezahlt. Gehalt ist eigentlich gut das ist aber wegen unseren Bonus System wer halt mehr verkauft bekommt auch mehr Bonus. Niemand will sich hocharbeiten in diesem Job weil die extra Bezahlung für diese extra Aufgaben und Extra Verantwortung einfach lächerlich sind und der neue Area Manager hat auch eingeführt wenn man im Monat länger als 3 Tage im Krankenstand ist bekommt man seinen Bonus nicht ausgezahlt also werden die Mitarbeiter nur noch weniger motiviert
Hab nicht das Gefühl dass drauf geachtet wird
Wir bekommen unsere Lieferung in Boxen und dann werden zb kleine parfümproben nochmal extra in plasticksackerl verpackt und das so 5 Stück in einem Plastikbeutel und das gleich 50 mal, genau so bei online Bestellungen. Am Ende des Tages haben wir 3-4 Riesen Müllsäcke voll mit Plastik
Es war schon mal besser aber durch den neuen areamanager und seinen neuen "Regeln" hat gefühlt jeder seine Motivation und Freude verloren und das überträgt sich
Haben wir keine wir sind alle im selben Alter aber wenn dann wären wir denk ich alle lieb zueinander wie auch sonst
Filialleiterin bis jetzt super aber sie geht bald :( und der Area Manager einfach ein Typ der nur die Arbeit und zahlen sieht aber menschlich ist er überhaupt nicht
Das Lager in dem sie wir die Hälfte der Zeit sind weil es zu gleich Lager aber auch Büro umkleide und pausenraum ist wenn man das so nennen kann ist viel zu klein . Es werden täglich 100-150 Boxen ins Lager gestapelt und die müssen in die Regale eingeräumt werden es wird so eng weil dann noch leere Boxen überall stehen
Es ist sehr eng und klein obwohl wir zu viele Produkte und online Bestellungen haben
So klein dass eine Kollegin sich schon mal den Finger gebrochen hat bei den schmalen Gang als sie ein Wagen mit schweren Boxen schieben musste
Eigentlich machen wir gefühlt das selbe jeden Tag
Mitarbeiterrabatte
Es werden Regeln nach Lust und Laune aufgestellt je nach dem wer fragt.
Hoffnungslos, da hat sich innerhalb 4 Jahren nichts zum positiven verändert.
Alle Bestellungen werden jeden Tag mit tonnenweise Plastik verschickt.
Vorgesetzten haben ihre Favoriten und die anderen werden benachteiligt
Zentrale ist in Tschechien und es interessiert niemanden wie es in der Filiale in Wien aussieht.