3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mitarbeiter werden nur ausgebeutet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn wer einen längeren Krankenstand meldet, wird dem Mitarbeiter vorgeschlagen einvernehmlich zu kündigen, damit sich die Firma die Kosten erspart.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter als Menschen behandeln
Arbeitsatmosphäre
In den Augen der Geschäftsführung sind Mitarbeiter nur lästiges Beiwerk
Image
Keines
Work-Life-Balance
Hackeln bis zum Umfallen, auf ältere Mitarbeiter wird keine Rücksicht genommen
Karriere/Weiterbildung
Wenn man es sich selbst bezahlt. Höhere Qualifikation bringt kein höheres Gehalt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt Kollektivvertrag, Sozialleistungen 0
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit 2016 keine Lohnerhöhungen. Wenn man gefragt hat wurde man angeschrien. Chef schreit gerne mit Mitarbeitern auch unbegründet.
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein eigenes Ding
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Hat immer recht, lässt keine andere Meinung zu
Arbeitsbedingungen
Im Winter 12° in der Garderobe, da diese nicht geheizt wurde.
Kommunikation
Wenn man mit Kollegen über die Arbeit spricht, wird man beschuldigt man tratscht.
Gleichberechtigung
Chef hat immer recht
Interessante Aufgaben
Eintönig
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keinerlei soziale Kompetenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für nichts
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Schaut nur auf seinen Vorteil
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Einhaltung der Bestimmungen und Abmachungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Genügend: 1.92 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verdiente Mitarbeiter loben, nicht nur das Schlechte sehen
Klare Aussagen führen zu keinen Missverständnissen
Überstundenpauschalen nicht nur zu Gunsten des Unternehmens gestalten
Angemessene Entlohnung bringt Motivation
Förderung von Mitarbeitern ist besser als Niedermachen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stavros Vrachoritis durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stavros Vrachoritis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stavros Vrachoritis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.