3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freiraum in der Gestaltung und unterstützende Vereinsleitung.
Manchmal wäre eine noch stärkere Einbindung der hauptamtlichen Mitarbeiter wünschenswert.
Nachdem es kein Konzern ist, sind die Karrierechancen beschränkt. Dafür kann man viele Ausbildunsangebote nutzen.
Vordergründig > die Freiheit wegen fehlender Führung
Keine wirkliche Mitarbeiterorientierung
Tatsächliche Führungskräfte müssten tätig sein