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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionell

1,2
Bewerber/inHat sich 2024 als Angestellte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Für Rückfragen nicht erreichbar. Keine Antwort auf Mails. Bewerbungsgespräch und Abläufe unprofessionell. HR und Anwesende nicht abgestimmt und unvorbereitet.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tina BaumgartnerJunior HR Manager

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es ist bedauerlich zu hören, dass Ihr Erlebnis mit unserem Bewerbungsprozess nicht zufriedenstellend war.

Wir legen großen Wert auf einen professionellen und strukturierten Ablauf in all unseren Prozessen, insbesondere während des Bewerbungsverfahrens. Unser Ziel ist es, allen Bewerbern eine positive und gut organisierte Erfahrung zu bieten.

Es ist schade, dass wir Ihr Feedback anonym erhalten haben, da wir so keine Möglichkeit haben, direkt auf Ihre spezifischen Erfahrungen einzugehen oder weitere Details zu erfragen. Wir wären dankbar, wenn Sie uns mehr Informationen zukommen lassen könnten, damit wir eventuelle Missverständnisse aufklären und unseren Prozess weiter verbessern können.

Sollten Sie bereit sein, sich direkt an uns zu wenden, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Vielen Dank nochmals für Ihr Feedback.

Mit freundlichen Grüßen,
Tina Baumgartner

Transparenter Bewerbungsprozess und regelmäßige Rückmeldungen erhalten

4,9
Bewerber/inHat sich 2017 als Assistenz beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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