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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unseriös
Bewerber/inHat sich 2019 als Büroangestellte beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit und Klartext
Bewerbungsfragen
- Wirklich geschmacklos!
- Hatte eine BW gesendet und die bekamm nach einer Woche ganz normal die Absage. War echt okay. 3 Monate später kam ein Anruf:"Ich soll doch kommen, weil sie es sich anders überlegt haben und so schnell wie möglich!" Ein Tag sogar vor Weihnachten bin ich zum Gespräch gefahren.... Ganz schlimm fand ich, dass ich zu einer bestimmten Zeit kommen sollte, damit die eine Kollegin das Gespräch nicht mitbekommen sollte. Da fing es schon an komisch zu werden. .... Im Gespräch hatte ich echt das Gefühl, das nur ausmistet wird und mich teilweise wie so ein dummerl behandelt hat. Es kristallisierte sich heraus, dass sie mit der Mitarbeiterin absolut nicht zufrieden waren und sie deshalb eine neu Besetzung suchen. Nach dem Gespräch versicherte sie mir, dass sie sich rechtzeitig melden würde. Es kam nie eine Rückmeldung. Das fand ich am peinlichsten.... Erst bekomme ich eine Absage, drei Monate danach soll ich doch kommen und noch ein Tag vor Weihnachten..... Dann nicht mal der Mühe Wert sein, einfach eine Mail zu senden..... Aber mein Glück auch, dass es nicht gepasst hat. Hatte echt ein ungutes Gefühl gehabt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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