4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Pepperl + Fuchs Gesellschaft m.b.H. Bewertungen
Pepperl
+
Fuchs
Gesellschaft
m.b.H.
Brunn am Gebirge
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sozialleistungen, umgang mit dem kollegen, der kollegen untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das mit der gleitzeitregelung könnte man verbessern
Verbesserungsvorschläge
nix ändern
Arbeitsatmosphäre
wurde wie in einer familie aufgenommen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechtes Vorgesetztenverhalten, aber ansonsten in Ordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke, Kaffee, Obst und gestütztes Essen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wurde sich nicht an mündliche Abmachungen gehalten, was zu Vertrauensverlust geführt hat.
Verbesserungsvorschläge
Halten was man verspricht! 08.00-16.00 Uhr ist keine flexible Kernzeit!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Pepperl + Fuchs Brunn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial eingestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
richtig schlecht finde ich nichts!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsprozesse sind verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wie ist P+F Österreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Je mehr Leute dazu stossen desto heikler manche Situation - würde ich aber als normal empfinden
Work-Life-Balance
Wer hier ein Haar in der Suppe findet kann getrost als "I-Dipferl Reiter" bezeichnet werden.
Kollegenzusammenhalt
würde ich als schwächsten Punkt dieser Liste ansehen - letztendlich kocht jeder sein eigenes Süppchen
Vorgesetztenverhalten
Mit einem solchen Chef ist es eine wahre Freude zu arbeiten
Kommunikation
könnte ein wenig deutlicher sein, wenn etwas nicht in Ordnung ist sollte es sofort besprochen werden
Interessante Aufgaben
in meinem Aufgabengebiet eher wenig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pepperl + Fuchs durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pepperl + Fuchs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.