4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Peter Zotz, Hotel "Laternd'l Hof" Bewertungen
Peter
Zotz,
Hotel
"Laternd'l
Hof"
Haller am Haldensee
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Naja es gibt bessere betriebe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Küche schon sehr alt
Work-Life-Balance
6 Tage woche viele überstunden
Vorgesetztenverhalten
Geschäftfrührung sollte moderner denken
Kommunikation
Vorschläge werden nicht gehört
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Könnte besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Kann nicht beurteilen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Laterndlhof Rücklblickend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich genaue Abrechnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Senior oft nicht bereit für neue Sachen
Oft viel Unruhe
Oft keine Wertschätzung und Anerkennung
Negatives das bekommt man gleich zu hören positives eher selten
Verbesserungsvorschläge
Sehr nette Arbeitegeber
Mitarbeiterhaus gehört erneuert schon sehr veraltet
Mitarbeiter teilweise fachlich und die auländischen Mitarbeiter der deutschen Sprache sehr schlecht
Schlechte Personalvermittlung
Work-Life-Balance
Dienstplan oft zu spät gekommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird sehr viel wert gelegt
Kollegenzusammenhalt
Als einziger Österreicher im Service wahr es nicht so einfach
Umgang mit älteren Kollegen
Wahr selber der älteste bekam nicht immer den Respekt von den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr nette Chefs aber teilweise nicht offen für neue Sachen
Arbeitsbedingungen
Ohne Auto ist man eingeschränkt Öffis fahren schon aber man ist halt abhängig
Kommunikation
Leider zu wenig Kommunkation
Gehalt/Sozialleistungen
Naja Gehalt und die Stunden Stundenlohn ist nicht so hoch
Gehalt kam pünktlich
Interessante Aufgaben
Ja wahr schon abwechlungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
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Korrekte Chefleute, wunderschönen Umgebung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Peter Zotz, Hotel "Laternd'l Hof durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Peter Zotz, Hotel "Laternd'l Hof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Peter Zotz, Hotel "Laternd'l Hof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.