3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Company
2025
kununu Score: 2,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unhöffliche Vorwürfe gegenüber Arbeitssuchenden, nach Hinweis auf zu geringen Lohn
Bewerber/inHat sich 2017 bei Physio Mur als Heilmasseur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Entweder mehr Lohn zahlen oder akzeptieren das die meisten Leute nicht bereit sind für ein zu geringes Gehalt zu arbeiten. Ausserdem ist es das letzte wenn man dann beim AMS anruft und behauptet man sei nicht arbeitswillig, weil man nicht für diesen Hungerlohn arbeiten gehen will...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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So wird Firma keine guten Mitarbeiter finden
Bewerber/inHat sich 2018 bei physio mur graz als Verwaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Mitarbeiter muss überall einsetzbar sein - muss von 6 bis 19 Uhr immer flexibel sein - Mitarbeiter muss offensichtlich immer für die Sonderwünsche des Chefs da sein - es wird erwartet dass Mitarbeiter immer freundlich, nett und allwissend ist, da das Klima im Haus anscheinend nicht sehr gut ist.
- Ortswechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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angenehme Atmosphäre, jedoch mangelnde Offenheit
Bewerber/inHat sich 2018 bei Physio Mur als Physiotherapeut beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Ehrlichkeit, dann würde der Arbeitnehmer auch mehr Verständnis zeigen.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele
- Ausbildung, Fortbildungen (alles womit ich mich nach dem Studium beschäftigt habe)
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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