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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Immense innerbetriebliche Probleme

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man es lange mit ihnen aushält, hat man gute Aufstiegschancen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Niedrige Bezahlung, schlechtes Arbeitsklima, nicht immer, aber immer wieder schlechte Arbeitsmaterialien, Arbeitszeitenkalender (3 unterschiedliche Arten von Arbeitswochen - ständig neuer Rhythmus)

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten vereinheitlichen oder zumindest von 3 Arten auf 2 reduzieren), auf bessere Kommunikation mit dem Mitarbeitern setzen.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen versuchen ständig sich gegenseitig auszustechen

Kommunikation

Die Kommunikation hat komplett fehlgeschlagen. Um mit der Unternehmensleitung in Kontakt zu kommen, muss man erst ein paar Hürden überwinden. Nach einiger Zeit hat das Unternehmen den Kontakt zu mir einfach komplett eingestellt, indem sie meine Anrufe nicht mehr entgegen genommen haben und meine Emails nicht mehr beantworteten (die sie aber definitiv erhalten und gelesen haben, den Reaktionen nach zu urteilen).

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist am untersten Ende des KVs.


Arbeitsatmosphäre

Image

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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