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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unfaire und unvorbereitete Firma
Bewerber/inHat sich 2013 als Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Dieser Arbeitgeber ist für niemanden zu empfehlen, der sich nicht ausbeuten lassen möchte und Wert auf einen fairen Umgang auf Augenhöhe legt. Ich durfte erst einmal 10 Minuten allein auf den Interviewpartner warten, mich selbst hinausbegleiten und während des Gesprächs wurde konsequent versucht mich in die Ecke zu drängen. Der zukünftige Job und allgemein der Ablauf der zukünftigen Zusammenarbeit wurde überhaupt nicht beschrieben und auf eine Nachfrage wurde überrascht reagiert.
Bewerbungsfragen
- 3 Schwächen reichten nicht aus, es wurden mehr erwartet und dann versucht das Wort im Mund umzudrehen. Bsp: Schwäche: Direktheit -> Diplomatie ist also nicht Ihre Stärke?
- Was hat man persönlich aus bisherigen Jobs mitgenommen, was hat am besten gefallen
- Wo sehen Sie sich selbst nach dem Studium?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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