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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gewinn steht vor den Mitarbeitern

1,5
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

Nicht zum empfehlen.

Work-Life-Balance

Wegen Unterbesetztung zu viel Überstunden. Wenn man die Arbeit nicht fertig bringt sollte man länger bleiben.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeit ja aber man wird nirgends eingeschult da keine Struktur in diesem Unternehmen ist.

Gehalt/Sozialleistungen

wenig Geld aber zu viel Arbeit und Verantwortung.

Kollegenzusammenhalt

Mobbing

Vorgesetztenverhalten

Wenn man nicht alles kann ist man nicht mehr lange in dem Unternehemen.

Arbeitsbedingungen

Gesundheitsgefährdete Arbeitsplätze; keine Ablüftungen bei Spritztätigkeiten, schlechte Sitzpositionen.

Kommunikation

Leider nicht regelmäßige konstruktive Gespräche.

Interessante Aufgaben

Kein Fachpersonal, muß man sich alles selber anlernen, unterbesetzt und wenn man in einem Monat noch nicht alles kann wird gekündigt.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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