Schein oder nicht Schein
Ex-FührungskraftHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Arbeit.lustige Verkaufsgegenstände dadurch sind die Kunden fast nie negativ eingestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsetagen dulden keine andere Meinung als ihre. Ihr Wort ist alles deines nichts. Keine eigene Möglichkeit bei der Gestaltung des Geschäfts. Man darf nichts verändern sonst bekommt man Probleme. Alles muss abgesprochen sein. Die oberen Verantwortlichen lächeln immer nett aber führen ein hartes Kalkül. Das gilt in Österreich und in Deutschland in den Filialen. So werden die Mitarbeiter eingeschüchtert.
Verbesserungsvorschläge
Ein neues Führungsmanagement. Mehr die Mitarbeiter mitbestimen lassen bei der Gestaltung des Geschäfts.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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