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Unternehmenskultur

Sehr schlecht, Arbeiten werden abgeschoben oder diejenigen die diese ausführen sollten melden sich krank, neue Mitarbeiter werden bestehenden Mitarbeitern 'zugewiesen' und sollten diese einarbeiten anstatt der Vor bzw Schichtarbeiter dessen Aufgabe es primär ist.

Gespräche zwischen Tür und Angel, anfragen was Lohnerhöhungen betreffen z.b verlaufen im Sand, der vorgesetzte erinnert sich nach wenigen Tagen 'scheinbar' nicht mehr daran. Sehr viele ausreden die scheinbar 'auf Zeit spielen' warum ist mir unklar.

Typische 'Freundelwirtschaft' KollegenINNEN die mehrere Jahre im Betrieb sind werden gegenüber neuen Mitarbeiter nicht respektiert und bekommen Prämien obwohl leichte Bürotätigkeit wohingegen Mitarbeiter die im 3 Schicht Betrieb arbeiten keinen cent sehen (!)

Nicht vorhanden Weihnachten, Ostern und Fenstertage wird so gut wie immer gearbeitet und dies auch unfairerweise immer von denselben Personen, wohingegen die andere Gruppe ständig frei hat und als Draufgabe wie bereits erwähnt keine Prämien oder sonstige Vorteile erhält.

Nicht vorhanden da sich keiner verantwortlich fühlt, und wenn doch mal ein kurzes 'Tür und Angel' Gespräch stattfinden sollte wird das von dem jeweiligen 'Vorgsetzten' wenn man das so nennen will nicht weitergedacht bzw. weitergeführt.

Die unterschiedlichen Arbeiten sind vielfältig und zumindest am Anfang interessant, danach jedoch repetitiv.