3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Finger weg von dieser Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Absolut gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Überheblichkeit und Inkompetenz! Schrecklich!
Verbesserungsvorschläge
Tut euch selbst einen Gefallen und verzichtet darauf eine weitere Firma zu gründen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird nur wie das Letzte behandelt
Image
FINGER WEG
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance hat man genug, weil man gar keine Aufträge bekommt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt konnte man einklagen. Aber Niveau der Bezahlung wäre eigentlich in Ordnung gewesen - wenn es denn ausbezahlt wurde.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal!!!!! Die Führungskräfte sind überheblich und die Inkompetenz in Person zugleich.
Arbeitsbedingungen
Keine Kommunikation, keine Bezahlung. Eigentlich war ich wohl gar nicht angestellt, wenn man es so betrachtet. Eine Geistfirma.
Kommunikation
Kommunikation ist nicht vorhanden. Die Vorgesetzten interessieren sich nicht für das Personal. Ich hoffe, dass sie nie wieder ein Gewerbe anmelden können.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist vorhanden - jeder gleich schlecht oder gleichwertig ignoriert.
Interessante Aufgaben
Aufgaben waren in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Seit 10 Wochen keine Auszahlung meines Gehalts!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wäre ein tolles Aufgabengebiet mit tollen Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Gehalt, keine Kommunikation, Antworten erhält man nur wenn es denen gerade passt, sonst wird man durchwegs ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und Reaktion wäre von Vorteil, um unangenehme Situationen wie z.B. die Einbindung eines Anwalts oder einer Kammer zu vermeiden!
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Intransparent und unzuverlässig
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Jobs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz schlechte Organisation
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern, pünktliche Zahlungen an die Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Geld wird u.a. über Monate hinweg nicht ausbezahlt (persönliches Maximum: musste über 6 Monate auf mein Geld warten)
Kommunikation
Fragen, Nachrichten, ... an Chefin werden von dieser ignoriert.
Sogar meine Kündigung hat sie ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Theoretisch gute Bezahlung, praktisch wartet man so lange auf sein Geld, bis man vergessen hat, dass man es bekommen sollte
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REACT - Brands in Action! durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REACT - Brands in Action! als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.