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Repark 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Repark die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Repark
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Repark
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Einfach mega: Direkt, ehrlich, humorvoll, voller Fokus und Energie

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4,0
KommunikationFührungskraft

Wir leben absolute Transparenz - bis auf die Gehälter deiner Kollegen darfst du alles wissen. Nur so kannst du deine Entscheidungen auf voller Wissensgrundlage tätigen.
Trotzdem aber nur 4 Sterne, weil die Kommunikation unser wichtigstes Instrument ist und noch weiter ausgebaut werden kann.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Standard - nicht nur wenn der Chef hinschaut (zumindest ist das mein Eindruck als "Chef")

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Mentale Gesundheit ist für uns essenziell - und dazu gehört ausreichender Ausgleich.
Nichtsdestotrotz haben wir alle, insbesondere in dieser frühen Phase, viele wichtige Verantwortungen, wodurch auch mal kurzfristig wichtige Dinge aufkommen können. Daher hier erstmal nur 4 Sterne.
Generell sind Überstunden etc., insbesondere an Wochenenden, aber zum Glück eine Ausnahme, und nicht die Regel.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Alles andere wird automatisiert ;)

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5,0
KommunikationFreelancer

Offene Kommunikation mit sehr viel Raum für Feedback; sehr flache Hierarchien

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