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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei S2 - Sm@rter Software Engineering & Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Informationen/Updates werden regelmäßg bei einem gemeinschaftlichen Frühstück weitergegeben. Man fühlt sich aktuell abgeholt.
Man unterstützt sich gegenseitig und gibt Wissen weiter, oder nennt wichtige Kontaktpersonen.
Keine angeordneten Überstunden. Man kann sich die Woche mehr oder weniger frei einteilen und beispielsweise dann Freitags früher gehen.
Hier sitzen die Vorgesetzten nicht im Elfenbeinturm, sondern sind nahe bei den Mitarbeitern. Ebenfalls gibt es regelmäßiges Feedback und hat einen offenen Austausch.
Spannende und positiv fordernede Tätigkeiten sind gegeben. Es wird einem nicht langweilig und man lernt täglich dazu.
Großes Vertrauen von den Vorgesetzten, welches jeder in der Firma spürt. Hier herrscht ein positiver Spirit.