Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Salexius
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Viele Versprechen die nicht gehalten werden.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei salexius GmbH in Reidling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit mit der Area Managerin und den Außendienstmitarbeitern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles aber am schlimmsten finde ich den Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern und die schlechte Bezahlung.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Angestellten eingehen. Besser bezahlen.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen im Aussendienst gut aber von der Führungsebene wird man sehr abwertend behandelt.

Kommunikation

Sehr schlecht. Da im Büro die verschiedenen Abteilungen nicht kommunizieren, ist es auch für die Außendienstmitarbeiter schwer.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen die schon länger fahren sind alle sehr nett.

Work-Life-Balance

Es wird versprochen das man sich die Arbeit selbst einteilen kann, das ist aber bei den Erwartungen nicht möglich. Überstunden werden als selbstverständlich angesehen und nicht angemessen wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich 0 Sterne.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig somit ist für jeden etwas dabei.

Gleichberechtigung

Die Stundenlöhne sind sehr unterschiedlich das hängt aber nicht vom Geschlecht ab sondern davon ob man der Geschäftsleitung sympathisch ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich glaube ganz gut.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeit selbst macht Spaß.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn die Aufträge besser koordiniert werden würden bräuchte man nicht so viele Kilometer fahren.

Gehalt/Sozialleistungen

Stundenlohn sehr niedrig, Kilometergeld leider auch nicht die vorgeschriebenen 42c und ansonsten keine Sozialleistungen.

Image

Wird immer schlechter da sehr viel wechsel bei den Angestellten ist.


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden