86 Bewertungen von Bewerbern
86 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
86 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
wenn sich eine Rückmeldung nicht im versprochenen Zeitraum ausgeht, wäre es nett, eine kurze Info dazu zu erhalten
Motivation, Stärken&Schwächen, bish. Arbeitserfahrung, abteilungsspezifische Fragen
Fand den gesamten Bewerbungsprozess sehr gelungen und durchgehend wertschätzend. Weiter so!
Zeitnahe Reaktion, insbesondere bei einer Leitungsstelle wäre ein Telefonat oder zumindest eine etwas persönlichere Absage in der Sprache der Stellenausschreibung und der Bewerbung (!) das Mindestmaß.
So bleibt der Beigeschmack eines unpersönlichen Bewerbungsprozesses, wie er in den frühen 2000er Jahren üblich war.
Habe keine Vorschläge, das der Prozess sehr professionell und auf höchstem Niveau abgelaufen ist.
Personal-Team war stets hilfsbereit und super nett!!
*Erstes Feedback in Form einer Absage 7 Wochen! nach der Bewerbung mit der (wohl standardmäßigen) Mail-Begründung, ‚to move forward with a candidate whose experiences meet our needs better‘. Gleichzeitig weitere Schaltung des Inserats in der 8. Woche. Wirkt inkonsistent.
*Keine Reaktion auf meine Nachfrage per Mail nach dem Bewerbungsstatus 1 Monat nach der Bewerbung.
*Telefonische Nachfrage nach dem Status war nicht möglich, da die Zentrale nicht zur HR Abteilung ohne Namensnennung verbindet. Und ein Kontakt war im
Jobinserat nicht genannt.
Toller Prozess mit sehr angenehmer Atmosphäre!
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