5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,2
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Nichts als heiße Luft...
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Manager/Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach Email Bewerbung bekam ich schnell eine Einladung für ein erstes Gespräch. Sogar als ich dieses aus terminlichen Gründen verschieben musste, war das unproblematisch und ein anderer Termin wurde schnell gefunden.
Das Gespräch fand mit HR und Abteilungsleitung statt und wurde auf teilweise DE und EN geführt. Man bekam ein ganz guten Einblick bzw. Eindruck von den zukünftigen Aufgaben. Nach ca. einer Stunde gesellte sich sogar einer der GF dazu und nachdem sich die zwei ursprünglichen Gesprächspartner in den Feierabend verabschiedeten, blieb ich eine weitere Stunde um ausführlich über die Firma und meinen Mehrwert zur ausgeschriebenen Stelle zu besprechen.
Ich hatte eine positiven Eindruck. Details zum Gehalt, Sozialleistungen und Kündigungsfristen wurden besprochen, also diverse Schritte die eventuell in einem weiteren Gespräch stattfinden. Wir wurde vermittelt das meine Qualifikationen sehr gut zum Job passen. Es hieße man melde sich umgehend und dann....nichts.
Der guten (veralteten) Ordnung halber wartete ich 2 Wochen. Nach einer Mail hieß es, es gab Personelle Veränderungen, man melde sich...Nichts. Höchst unprofessioneller Bewerbungsprozess, der seinesgleichen sucht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung zur Bewerbung, welche Bewerberkultur ist das?
Bewerber/inHat sich 2019 als HR Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das mindeste ist, eine Absage zu schreiben!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Nie wieder eine Rückmeldung erhalten - trotz 2.5h langes Interview
Bewerber/inHat sich 2019 als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Rückmeldung geben, vor allem, jenen, die ein Interview hatten
- am Anfang des Gespräches hat mir mein Gegenüber 45min erzählt, warum diese Firma und mein Gegenüber super sind, das sollte man kürzen
- die Firma behauptet, besonders viel Gehalt zu bezahlen, dies ist einfach nicht korrekt. man sollte bei der Wahrheit bleiben, das Gehalt ist OK aber sich nicht besonders hoch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ein Juwel in der Wiener Firmenlandschaft
Bewerber/inHat sich 2017 als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man ist sehr an der Persönlichkeit des Bewerbers interessiert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professional, interesting and friendly. Fast response.
Bewerber/inHat sich 2021 als Software Developer beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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