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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SMARTments die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SMARTments
Branchendurchschnitt: Tourismus

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SMARTments
Branchendurchschnitt: Tourismus

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    80%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    60%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    60%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite jetzt seit einigen Monaten bei SMARTments und ich muss sagen, dass die Arbeitsatmosphäre hier wirklich großartig ist.

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5,0
Kommunikation

Ich schätze auch die offene Kommunikation und das Gefühl, dass meine Meinung gehört wird.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Das Team ist sehr freundlich und hilfsbereit und es herrscht eine positive Stimmung.

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5,0
Work-Life-Balance

Das Unternehmen hat eine entspannte und angenehme Arbeitsumgebung geschaffen, die es mir ermöglicht, produktiv zu sein und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu haben.

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Er ist ein sehr unterstützender und motivierender Manager, der immer Zeit für seine Mitarbeiter hat und uns ermutigt, unsere Ideen einzubringen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

angenehme Arbeitsatmosphäre

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