Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SOLAREL die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier steht jeder für jeden ein, auch wenn es mal Meinungsverschiedenheiten gibt und natürlich nicht jeder Bester Freund mit allen sein kann ist ein Gefühl eines Teams sehr stark vorhanden.
Auch wenn in der Hitze des Gefechts hin und wieder turbulent argumentiert wird, geht es immer um das große Ganze.
Erneuerbare Energien sind so breit gefächert das es immer neue Aufgaben gibt.
Durch starkes Wachstum etwas chaotisch aber ein motiviertes junges Team die Dinge Bewegen wollen
Hat sich in den letzten 5 Monaten extrem stark verbessert. Bei dieser Größe ist das wirklich ein wichtiger Aspekt geworden.