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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr zufrieden

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Team, von Geschäftsleitung, Leitungspersonal und Angestellte bemüht sich sehr, einerseits für das Personal einen guten und angenehmen Arbeitsplatz zu schaffen und andererseits den Patienten herausragende Leistung zu bieten. Die Angestellten sind durch die Bank sehr gut ausgebildet und engagiert. Etablierte Strukturen wie Intervision, regelmäßige Teamsitzungen und Vollversammlungen tragen viel zu dem gelingenden Betrieb bei. Erwähnenswert ist auch der proaktive Betriebsrat, der sich sehr um das Wohl der Mitarbeiter kümmert.

Image

Die Einrichtung genießt zu Recht einen sehr guten Ruf. Die Patienten (entgegen der öffentlichen Meinung nicht nur Burnout-Patienten sondern ein breites Spektrum an psychischen Problemen: Depression, Ängste, Zwänge uvm..) erhalten hervorragende Leistungen von einem bestens ausgebildetem Team - über Gruppen- und Einzeltherapie, körperlich (Physiotherapie, Massage), psychiatrisch, diagnostisch und psychotherapeutisch.

Work-Life-Balance

Sehr gut, vor allem weil viele Mitarbeiter in Teilzeit arbeiten können.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungsangebote, zum
Teil verpflichtend.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenüblich. Der Gesundheits-/soziale Bereich wird Dich nicht reich machen.

Vorgesetztenverhalten

Meiner Erfahrung nach bemühen sich die Vorgesetzten aller Abteilungen sehr, auf Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen. Wenn es einmal nicht klappt, ist dafür meist der Kostendruck - der im sozialen/gesundheitlichen Bereich bekanntermaßen eklatant ist - schuld.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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