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Sozialmedizinischer 
Pflegedienst 
- 
Hauskrankenpflege 
Steiermark,
Unternehmenskultur

Graz

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Verein Sozialmedizinischer Pflegedienst - Hauskrankenpflege Steiermark die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verein Sozialmedizinischer Pflegedienst - Hauskrankenpflege Steiermark
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Verein Sozialmedizinischer Pflegedienst - Hauskrankenpflege Steiermark
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich fühlte mich dank meiner KollegInnen seit Tag 1 sehr wohl, man wird freundlich aufgenommen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch meine Einsatzleitung legt meines Erachtens sehr viel Wert auf Kommunikation, es wird alles sehr genau besprochen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Einsatzleitung vermittelt einen großen Respekt, sie macht den Eindruck, dass es ihr auch wichtig ist, dass es uns Mitarbeiter auch an nichts fehlen sollte.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Hauskrankenpflege ist immer für Überraschungen und Interessante Aufgaben bekannt.

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