7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Sport Eybl & Sports Experts GmbH seit Mai 2014 verkauft an Sports Direct Bewertungen
Sport
Eybl
&
Sports
Experts
GmbH
seit
Mai
2014
verkauft
an
Sports
Direct
Vösendorf
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 14%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeit wird gut entlohnt und die Zusammenarbeit im Team funktioniert sehr gut. Das liegt aber am Filialleiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rabatte für Mitarbeiter und die Familie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist nur eine Personalnummer und hat nicht das Gefühl die Arbeit wird wertgeschätzt
Verbesserungsvorschläge
Ideen der Mitarbeiter umsetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Unternehmen war mal gut, Mittlerweile ist es eine Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
mittlerweile nichts mehr. sonst gibts dazu nichts zu sgen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Langjährigen Mitarbeitern, alles wird nur noch auf Teilzeitarbeit ausgelegt
Verbesserungsvorschläge
Soziales Verhalten zu lernen !!!!!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeit wird gut Bezahlt und die Mitarbeiter haben einen guten Zusammenhalt. Je nach Filiale
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung und es werden Mitarbeiterrabatte und Rabatte für Familie und Freunde angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kürzung der Mitarbeiter geht zulasten der noch vorhandenen Mitarbeiter. Diese sind mit der ganzen Arbeit überfordert.
Verbesserungsvorschläge
Keine Entlassungen der Mitarbeiter mehr und Provisionen sollten auf alle Mitarbeiter aufgeteilt werden und nicht nur auf einen kleinen Teil. Denn alle Mitarbeiter leisten ihren Beitrag in der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gab sehr gute Aufstiegschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter schulenKundenorientiert handeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter wurden teils unfair behandelt
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf seine Mitarbeiter achten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für jeden der einen Job auf Dauer sucht ist dieses Unternehmen nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der ehemalige Arbeitgeber macht nichts gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles was man nur schlecht machen kann
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf mitarbeiter schauen und versuchen gute Mitarbeiter zu halten anstatt sie los zu werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist quasi nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sie sind nicht loyal und schauen auch nicht auf die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist nett und schaut auf die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er Behandlet die Mitarbeiter nicht gerecht
Verbesserungsvorschläge
Er soll auf die Wünsche der Mitarbeit eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr geehrte Damen und Herren ich würde mich gerne bewerben für einen freien job bei ihnen ich nehme alles an egal was
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sport Eybl & Sports Experts seit Mai 2014 verkauft an Sports Direct durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sport Eybl & Sports Experts seit Mai 2014 verkauft an Sports Direct als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.