16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gute Erreichbarkeit, stabile Arbeitsverhältnis, sichere Branche
Ich kann hier keinerlei nennenswerter Nachteile angeben
Es wäre sehr von Vorteil wenn wir zumindest 1x im Jahr eine gewinnorientierte Prämie erhalten würden.
Personalmangel
Mehr Mitarbeiter anstellen da wirklich viel zu tun ist
Nette Kollegen/innen, hilfreich
Hat gutes Image bei den Kunden!
Wird gut bezahlt!
Zusammenhalt ist wirklich gut obwohl alle sehr beschäftigt sind
Sehr gut!
Hält sich meistens zurück und lässt jedem seine Arbeit machen
Könnte besser sein!
Pünktlich und zeitgerecht Entlohnung.
Schlechte Entlohnung. Nur nach KV richten.
Sich an tüchtigen Mitarbeitern halten und dementsprechend entlohnen.
Das einzige was ich sagen kann, ist pünktlich Lohn überweisen.
Nicht wirklich gut seine Mitarbeiter behandeln.
Mehr auf seine Mitarbeiter achten. Besser entlohnen.
Nur pünktlich Löhne überweisen.
Sehr schlechte Bezahlung. Nicht Leistungsgerecht entlohnen.
Die Tätigkeiten gewisser Mitarbeiter genauer betrachten.
Pünktliche Lohnüberweisung. Das finde ich war es dann auch schon wieder.
Wenig bis gar nicht auf seine Mitarbeiter eingehen.
Mehr auf Mitarbeiter eingehen und ein klein wenig auf Wünsche und Anregungen achten.
Pünktlich Löhne überweisen.Betrieb nicht aus den Augen verlieren.
Entlohnung nicht der Tätigkeit entsprechend.Kritisch mit Meinungen umgehen.
Anpassung der Löhne anhand der Tätigkeiten.Problematiken wahrnehmen.
Pünktlich Gehälter zahlen.Prozente auf Produkte geben.
Nicht auf Mitarbeiter eingehen.Verhältnismäßig schwache Entlohnung.
Dienstleistungen und Ambitionen anerkennen.Dementsprechend Lohnanpassung.
Man kann innerhalb des Unternehmens einen anderen Job annehmen
Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist schleppend und es wird nicht immer alles rechtzeitig weitergeleitet
bessere Kommunikation in allen Richtungen
Schulungen,Weiterbildung,Betriebsklima
Teilweise Öffnungszeiten,Urlaubseinteilung
Keine,da ein allgemein gutes Betriebsklima herrscht
So verdient kununu Geld.