2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sozialleistungen, Weiterbildung
Teilzeitkräfte sind zwar da werden aber immer wieder als unflexibel von einer Führungskraft dargestellt aufgrund persönlicher Befindlichkeiten der Führungskraft.
Führungskräfte auf den Umgang mit Mitarbeitern schulen.
Sozialwesen, Arbeitsumfeld, Kollegenschaft
Nicht alle direkten Vorgesetzten sind "umweltfreundlich"""
Den Stress für die Mitarbeiter an der Front versuchen, zu minimieren.