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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SUNPOR Kunststoff die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SUNPOR Kunststoff
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SUNPOR Kunststoff
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    78%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    78%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen, man unterstützt einander gegenseitig und hat Spaß nebenbei

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Firma bemüht sich erfolgreich, die Kommunikation immer weiter zu verbessern und nimmt Anregungen dazu auf.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top Kollegen = Top Zusammenhalt.
Man hilft einander gerne, wenn's mal wo eng wird.
Spaß im Büro kommt auch nicht zu kurz.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich perfekt. Arbeitszeiten erlauben noch viel Leben abseits der Arbeit.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nach dem Motto "wo gehobelt wird, fallen Späne" ... Fehler können eben passieren. Das Problem wird gelöst und nicht nachgetragen, wenn man sich generell bemüht, die erwartete Leistung zu erbringen.
Auch private Themen finden ein offenes Ohr und man bekommt Unterstützung.
Gutes, entspanntes Arbeiten.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Tolles Team und wertschätzender Umgang. Ich fühle mich sehr wohl.

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