Altmodischer Führungsstil gepaart mit Micromanagement
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gruppenbildung, bei Stress herrscht schlechte Atmosphäre
Kommunikation
Viele Lästereien innerhalb der Geschäftsführerinnen übereinander sowohl über Mitarbeiter, sehr emotionaler Umgang bei Fehlern, keine konstruktive Kritik, mit persönlichen Anliegen bei Problemen kommt man hier nicht weit
Vorgesetztenverhalten
Homeoffice wird nur bei alteingesessenen oder der Geschäftsführung 'erlaubt'
Gehalt/Sozialleistungen
Essensbons & so weiter -
das Arbeitspensum und die Entlohnung stehen bei manchen Mitarbeitern nicht im Verhältnis
Karriere/Weiterbildung
Hier wird nicht gespart, jedoch muss man bei bezahlten Ausbildungen auch eine etwaige Rückzahlungsvereinbarung unterzeichnen
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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