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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei TECNOPLAST die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
in manchen themen etwas mager, da ist der "buschfunk" dann schneller als die offizielle stelle. am ende wird aber vieles kommuniziert und weiter gegeben.
die kollegen sind super! jeder hilft jedem und man kann sich aufeinander verlassen. selten so gut erlebt
auch super. es wird immer wenn möglich geschaut das man privattermine halten kann und eher die firma "zurück steckt".
man kriegt im normalfall alle informationen die man brauch. manchmal werden sie zwar gefiltert, aber zwischen den zeilen erfährt man doch alles was man brauch
das aufgaben spektrum ist breit gefächert und es wird nie langweilig
alle mitarbeiter werden von oben bis unten fair und gerecht behandelt. die oberste Abteilung amcht keinen unterschied ob man selber ganz oben oder ganz unten in der heirarchie steht. jeder kriegt das gleiche vertrauen geschenkt