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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlechte Kommunikation mit Bewerbern, unbezahlter Probetag

2,2
Bewerber/inHat sich 2024 als Mitarbeiterin im Souvenir Shop beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Offene, wahrheitsgetreue, transparente Kommunikation.
Das Vorstellungsgespräch dauert eine Stunde, danach gibt es einen zweistündigen Probetag der unbezahlt ist. Es wurde nicht allgemein transparent kommuniziert und ein paar Sachen wurden, vielleicht unabsichtlich, trotzdem nicht ganz ernstlich kommuniziert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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