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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Arbeitsbilanz tendiert ins Negative...nicht zu empfehlen!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, für diese firma zu arbeiten ist zeitverschwendung, es scheint eine improvisierte realität zu sein, an einem tag geht es dir gut, am nächsten tag kannst du zu hause bleiben. Gewöhnliche Amerikaner, die an einem neuen Ort ankommen und eine Wohlfahrt vortäuschen, die es nicht gibt, stellen zu viele Mitarbeiter ein, und wenn die Gewinne mit dem Interesse der Kunden sinken, beginnen sie, wahllos zu entlassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manager denken, sie leben im Himmel auf Erden und behandeln Mitarbeiter wie Schafe, die man weiden lässt

Verbesserungsvorschläge

es gibt keine Parkplätze für Mitarbeiter. Ich finde es absurd und beschämend, dass sie sich selbst einen Parkplatz suchen müssen und dann für die öffentlichen Verkehrsmittel bezahlen oder kostenpflichtige Parkplätze suchen, die trotz Dauerkarten gar nicht billig sind. Zweitens sollten sie Mitarbeiter nicht mit nicht eingehaltenen Versprechen täuschen, denn wenn das Budget sinkt, steht die Kündigung oder der Vertragswechsel mit weniger Stunden vor der Tür.

Arbeitsatmosphäre

Sollte besser sein

Image

Bild ohne zu viel Substanz und ich habe alles gesagt ...

Work-Life-Balance

Eine Gruppe, die von Illusionen und mentaler Manipulation von Mitarbeitern und Kunden lebt, es werden die gleichen Dinge wiederholt, diese 5 oder 6 Gebote, sie werden als Mantra gelernt und dann ist man bereit. Sie sehen aus wie eine Sekt religiöser Extremisten, sie sagen dir, du sollst dem Dogma glauben, sie sind das Wort, akzeptiere es und glaube es immer, und wenn du dich nur von ihrer Idee distanzierst... bist du raus!

Karriere/Weiterbildung

möglich, wenn Sie das richtige Wissen und nicht die Qualitäten haben. Wichtig ist, dass Sie die Kunst eines Marktschreiers haben, sich über Kollegen lustig zu machen, und wissen, wie man die richtigen Schlösser ölt

Gehalt/Sozialleistungen

Sollte bessers sein....

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So viele Worte...aber sobald du wegbleibst, wird alles zu so vielen Worten, aber wenig Substanz, Passwort und Gehirnwäsche von Mitarbeitern und denen, die es nicht glauben und andere Ideen haben, sind raus!

Kollegenzusammenhalt

Nicht schlimm

Umgang mit älteren Kollegen

Gut!

Vorgesetztenverhalten

Kein kommentar....

Arbeitsbedingungen

wenn man drei Jobs für drei Leute gleichzeitig machen kann, ist das angesichts des chronischen Personalmangels besser...

Kommunikation

Die linke Hand weiß nicht, was die rechte tut

Gleichberechtigung

ja , nur in Worten....

Interessante Aufgaben

Nicht besonderes...

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