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TORTEC 
Brandschutztor 
Gesellschaft 
mbH
Bewertung

Tolles und wertschätzendes Umfeld, gute Arbeitsverhältnisse, angenehme Atmosphäre

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Fehler oder Probleme bleiben Führungskräfte objektiv und sachlich, sie setzen sich als Ziel das Vorkommnis zu lösen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auch wenn der Standort der Firmer sehr schön ist, liegt er leider nicht zentral. Meist wird für die Anreise ein Auto/Rad/usw benötigt.

Verbesserungsvorschläge

Der persönliche Kontakt zwischen Arbeitern und Angestellten wirkt eher gering. Mit zentraleren Pause-Plätzen könnte man dies forcieren.

Arbeitsatmosphäre

Tortec fördert aktiv ein Betriebsklima geprägt von Fairness, Vertrauen und Offenheit. Die Kombination aus Wertschätzung von oben und einem ermutigenden Umfeld schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlt. Dies trägt maßgeblich zur positiven Dynamik und Produktivität bei. Ich schätze mich glücklich, Teil eines Teams zu sein, das auf solchen Grundwerten aufbaut.

Kommunikation

Tortec informiert vorbildlich. Regelmäßige Meetings teilen Ergebnisse, Erfolge und Gewinne mit. Relevante Arbeitsinformationen werden effektiv kommuniziert, was zu transparenter und effizienter Zusammenarbeit führt. Die klare Kommunikation fördert Verständnis und Motivation, was unser Arbeitsklima positiv prägt. Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern ist ebenfalls recht gut, leider liegen die Büros aber teilweise etwas weit voneinander entfernt - ist jedoch in einer Firma dieser Größe nicht zu vermeiden.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen arbeiten effektiv zusammen, betonen Ehrlichkeit und direkte Kommunikation. Die offene Interaktion trägt zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei, in der Respekt und Zusammenarbeit im Fokus stehen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist aufgrund der flexiblen Arbeits - und Urlaubszeiten sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Tortec zeigt Führungskompetenz. Vorgesetzte handhaben Konflikte souverän, setzen realistische Ziele, treffen klare Entscheidungen und involvieren Mitarbeiter bei wichtigen Beschlüssen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist gerecht verteilt und Mitarbeiter können Einfluss auf ihre Aufgaben nehmen.

Gleichberechtigung

Tortec fördert Gleichberechtigung. Frauen haben gleiche Aufstiegschancen, Wertschätzung für alle Arbeitskräfte und Unterstützung für WiedereinsteigerInnen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Treue am Unternehmen wird stets geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Es wird an Ergonomie in den Büros als auch in der Produktion gedacht. Es gibt eine abwechslungsreiche und gesunde Kantine. Die Räumlichkeiten sind in den Bürogebäuden als auch in der Produktion sehr hell, sauber und modern. Außerdem wird die Sicherheit am Arbeitsplatz groß geschrieben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sinnvoll und bewusst auf die Umwelt geachtet, dies zeigt sich unter anderem an den begrünten Außenflächen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird meist vor Ende des Monats ausbezahlt. Die Bezahlung ist fair, zudem gibt es oft extra Leistung wie Gutscheine usw.

Image

Meiner Ansicht nach ist das Image im Bereich der Mitarbeiterführung und der Produkte sehr gut. Tortec steht für ein Bodenständiges Familienunternehmen, dies spürt man als Kunde als auch als Mitarbeiter. Die Firma ist außerdem stets offen für Innovationen und Investitionen.

Karriere/Weiterbildung

Bei Tortec stehen einer guten Karriere alle Türen offen.

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