8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bildungsorganisation mit Anspruch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige Arbeistmöglichkeiten und verwirklichen echter innovativen Reformpädagogik.
Verbesserungsvorschläge
Flachere Hierachien ermöglichen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsplatz im Nationalpark!
Work-Life-Balance
Orientiert sich an den Buchungsterminen der Gäste
Kommunikation
Offener Umgang mit KollegInnen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schöner, grüner Arbeitsplatz, interessante Tätigkeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr schön gestalteter Arbeitsplatz, gute Kommunikation, Gleichberechtigung der Mitarbeiter, Vielfalt erwünscht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umweltbildung Wien - besser nicht
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die schöne Umgebung in der Natur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang der Geschäftsführung mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Den 2. Stern gibts nur für das schöne Arbeitsumfeld in der Natur. Die Atmosphäre des Arbeitsplatzes an sich hätte nur einen verdient
Work-Life-Balance
Viel unbezahlte Arbeit wird erwartet (es ist ja unser aller "Berufung", und wir dürfen uns alle glücklich schätzen über die "kostenlosen Fortbildungen")
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt mit den Kollegen, die jedoch fast alle (aus ähnlichen Gründen) nach und nach gekündigt haben, war gut, mit den Chefs hingegen ganz und gar nicht
Vorgesetztenverhalten
Hierarchisch. Manipulativ. Narzistisch. Kein Vertrauen. Sobald man wagt eine eigene Meinung zu haben, respektlos. 0 Sterne zu vergeben geht leider nicht.
Kommunikation
Viel von oben herab von Seiten der Geschäftsführung
Interessante Aufgaben
Theoretisch könnte das Arbeitsumfeld interessante Aufgaben bieten, aber da einem kaum Freiräume zugestanden werden, hält sich das leider in Grenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Sehr schlechtes Leistung-Geld- Wertschätzungverhältnis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gerechte Bezahlung für Arbeitsaufwand/Zeit ,- weniger ehrenamtlich verlangen
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Arbeitsumfeld in der Natur,- aber das wars für mich auch schon
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hält nicht was es verspricht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Image
die Seifenblase zerplatzt schnell
Work-Life-Balance
Am besten man arbeitet 60h, bei einem Studentenlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zitat:‘Man soll nicht glauben das man etwas verändern kann‘
Karriere/Weiterbildung
nur wenn man sich unterordnet und sich ‚formen‘ lässt
Vorgesetztenverhalten
Narzisstisch; Unflexibel; Festgefahren
Arbeitsbedingungen
keine Wertschätzung
Kommunikation
Kaum vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechter Stundenlohn; viele unbezahlte Arbeitsstunden
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schöner Arbeitsplatz im Grünen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der schönste Arbeitsplatz, Job mit Sinn
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Umweltbildung Wien durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Umweltbildung Wien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.