Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei UpNano die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikationswege im Unternehmen sind sehr schnell. Es wird sich immer bemüht respektvoll miteinander umzugehen.
Durch die viele Dynamik im Unternehmen ist oft viel Eigeninitiative und Mehraufwand benötigt um die Menge an Arbeit Abzudecken. Allerdings handelt es sich auch im ein sehr schnell Wachsendes Feld in der Mikrotechnologie.
Das Unternehmen bietet die Möglichkeit an hochinnovativen Technologien mitzuwirken und ermöglicht zudem einem Vielzahl an Einblicken in State-Of-The-Art Anwendungen im Bereich der Mikrotechnologie.
Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr angenehm. Das Team von UpNano besteht aus sehr vielen jungen, motivierten Persönlichkeiten und intelligenten Köpfen, welche am Stand der Technik von hochauflösenden 3D-Drucksystemen forschen und diese international bei vielen Spannenden Kunden verkaufen. Die Hierarchien sind sehr flach, was für ein einfaches und entspanntes Miteinander sorgt.