Niveau und Anspruch sinken seit Anfang an der neuen Doppelgeschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vorarlberger Kinderdorf gemeinnützige GmbH in Bregenz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vorstand sollte bezgl. der Geschäftsführung handeln.
Kommunikation
Kommunikation nur noch von oben nach unten, Austausch nicht mehr möglich
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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