Schlechte Führungskräfte , Kein Work Life Balance ,MitarbeiterInnen werden verheizt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die MA werden ausgepowert bis sie nur mehr funktionieren müssen
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte durch wirkliche Menschen mit Führungsqualitäten austauschen. Diensteinteilung und Dienstplan sollte von jemanden der auf Effektivität und Ressourcenplanung spezialisiert ist überarbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Kimmt drauf an mi welchen Kolleglnnen man Dienst hat !
Kommunikation
Untransparent, nicht klar, Kommunikation über ein Mail hinaus wenn es wichtig ist gibt es nicht. Keine Teambesprechungen. Es wird einem eine Keule hingeschmissen und dann friss oder stirb.
Kollegenzusammenhalt
Geht so!
Work-Life-Balance
Gibt es de facto nicht. nachtdienste, Wochenende, Feiertagsdienste . 3 -4 Nachtdienste hinter einander . Man hat keinen Rythmus. Für Menschen mit Familie oder Kindern unmöglich
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungsqualität, Konfliktscheu, gibt keine Infos weiter - es gibt keine Führung. Vorgesetzte macht Dienstplan und das wars. Hat kein Verständniss für das operative Geschäft !
Interessante Aufgaben
Nur Stress
Gleichberechtigung
Vielfältiger Stress
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen ob jung oder alt
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig Gehalt,
Eigentlich auch falsche Einstufung im KV
Es ist eher Schmerzensgeld kein Gehalt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es kaum. Ein einzges Seminar in 3 Jahren.