3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn ein Mitarbeiter nicht ins Team passt, dann wir schon dafür gesorgt, dass man gegangen wird oder selbst geht.
Eine Führungskraft sollte sich selbst eine Meinung über den Mitarbeiter machen und nicht über andere beeinflussten Personen.
Falsches Lob bzw. nicht ernst gemeint. Lästerfaktor sehr hoch. Teamwork wird falsch präsentiert.
Schlechter Ruf auf die Abteilung, als eigene Erfahrung kann ich jetzt verstehen und bestätigen.
Anfangs ja, aber nach kurzer Zeit lässt es sehr schnell nach.
Ansichten zu Hoch für so eine Firma.
Man wird falsch verstanden und schlecht dargestellt. Mitarbeiter hören nur das was sie hören wollen.
Vertrauen sehr gering, daher muss man sich Alles erarbeiten. Es kommt schnell zu einem berufl. Abstieg und arbeitet wie beim Einstieg in die Arbeitswelt.
Nach Ablauf eines Arbeitsvertrags wurde ich nach 2 Jahren fast kommentarlos abserviert.
Besserer Umgang mit über 50 Jahre alten Mitarbeitern.