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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Rasche Reaktion, aber welche Arbeitskräfte gesucht werden bleibt mir schleierhaft!
Bewerber/inHat sich 2015 als Grafikdesigner beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Rasche Reaktion auf die Bewerbung, allerdings war nach dem Gespräch klar, dass Kompetenzen, Qualifikationen und das "Denken über den Tellerrand" kaum Platz in der Firmenphilosphie einnehmen; welche Arbeitskräfte dann gesucht werden, bleibt mir eher rätselhaft ...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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