Moderne Unternehmenskultur mit großem Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
die einzigartige Kultur, in der man sich einfach nur wohlfühlen kann
Arbeitsatmosphäre
Sehr junge und agile New Work Kultur, Du-Kultur im gesamten Unternehmen (auch mit dem oberen Management), Vertrauenskultur
Kommunikation
transparente Kommunikation, Open-door policies, Englisch als Firmensprache
Kollegenzusammenhalt
freundschaftliches Verhältnis, jeder wird schnell Willkommen geheißen und gut ins Team integriert, Zusammenhalt wird mit regelmäßigen Team Events gestärkt
Work-Life-Balance
höchst mögliche Flexibilität in allen Bereichen, Hybrid-Modell mit 60 % Home-Office-Option
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarche, viel Vertrauen und angenehmes arbeiten. Micromanagement ist hier ein Fremdwort!
Gleichberechtigung
60 unterschiedliche Nationalitäten über zooplus gesamt. DIVERSITY wird hier groß geschrieben und in allen Belangen gelebt!
Umgang mit älteren Kollegen
Prinzipiell ein sehr junges Team mit jungem Durchschnittsalter, aber in letzter Zeit wurden auch einige ältere Mitarbeiter*innen eingestellt. Es wird niemand diskriminiert.
Arbeitsbedingungen
Hohe Flexibilität, viel Vertrauen, Eigeninitiative kann gelebt und meistens auch erfolgreich umgesetzt werden, viele Benefits