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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach Innen genauso anständig und kompetent wie nach Außen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Professionalität in fast jeder Hinsicht. Tolle Arbeitsmoral, Gleichberechtigung, Kommunikation auf Augenhöhe und faire Entlohnung. Einsatz für sinnvolle und gerechte Zwecke.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung ist beizeiten zu sehr in Arbeit gefangen und deshalb manchmal schwer erreichbar.
Verbesserungsvorschläge
Besser auf Kapazitäten der MitarbeiterInnen bei hohem Arbeitsaufkommen achten. Arbeitslast breiter und Aufgaben übersichtlich verteilen. Informationsflüsse top down etwas transparenter gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, freundschaftlich und korrekt
Image
Die Welt verbessern durch Verbraucherschutz und gegen Konzernmacht und Unrecht. Wir arbeiten sicher für die menschlichere, moralischere Seite.
Work-Life-Balance
Hierauf wird vom Arbeitgeber nicht automatisch geachtet, aber auf Anregung wird die Belegschaft immer sehr sorgsam unterstützt und entlastet.
Karriere/Weiterbildung
Ich werde zu Weiterbildungen ermutigt und die Kosten übernommen. Top. So macht Weiterbilden Spaß.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr fair. Eher schon auf der großzügigen Seite.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kleinigkeiten kann man immer noch verbessern, aber prinzipiell gibt es hier ein hohes Niveau.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist größtenteils schon länger an der Zusammenarbeit und alle verstehen sich gut genug. Corona und Abstand macht das Zusammenhalten schwieriger.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben tatsächlich große Altersunterschiede. Diese stören uns nicht, die Zusammenarbeit klappt und Erfahrungen der älteren werden gegen zB IT Affinität der jüngeren MitarbeiterInnen ausgetauscht.
Vorgesetztenverhalten
Fair, professionell und menschlich.
Arbeitsbedingungen
Etwas Büromaterial ist noch zu beschaffen und die Infrastruktur noch nicht gänzlich vorhanden. Mit dem Verfügbaren wird aber gut umgegangen und auf die Bedürfnisse der MitarbeiterInnen geachtet.
Kommunikation
Respektvoll und ehrlich. Auf Augenhöhe.
In corona Zeiten, wenig Präsenztreffen und home office geht manchmal das ein oder andere unter.
Gleichberechtigung
Frauenanteil im Betrieb ist gering, wir sind aber auch nur zu 5ft. Keine auffallende Diskriminierung und hohe moralische Standards.
Interessante Aufgaben
Das Arbeitsfeld und die Themenbereiche sind hochaktuell, rechtlich und politisch interessant, sowie sinnvoll und helfen Menschen gegen systematisches Unrecht.
Die Aufgaben können beizeiten simpel und repetitiv sein, doch das ist imho nicht zu umgehen.
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