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Bewertung

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Interessante Arbeit, aber an guter Führung und Wertschätzung fehlt es!

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Arbeitsumfeld, nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Ferien sollten für alle mind. 6 Wochen sein bei dieser Leistung! Mitarbeiter die nie krank sind sollten ein Benefit erhalten.
Arbeitspläne immer am 25. des Monats und früh genug. Mehr Erholungstage. Poolmitarbeiter rekrutieren für die Ausfälle!
Transparenz in der Kommunikation und Mitspracherecht.

Arbeitsatmosphäre

Viele Krankheitsausfälle, oft Einspringen, Stress.
Untereinander sonst gut. Es fehlt an guter Führung und dem Mut, etwas zu ändern u.a die Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter.

Kommunikation

Wenn man nicht im Kader ist hat man nichts zu melden. Es kommt dann einfach alles schriftlich und die Entscheidungen müssen akzeptiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt untereinander ist gut.

Work-Life-Balance

Arbeitspläne sehr spät, mangelhaft. Sehr viel Einspringen, auch kurzfristig. Oft nicht pünktlich Feierabend. Pausen manchmal gar nicht.

Vorgesetztenverhalten

Nur wer im Kader ist wird gehört. Die Anderen müssen akzeptieren.

Interessante Aufgaben

Gutes Pflegeumfeld. Abwechslungsreich.

Arbeitsbedingungen

Gute Infrastruktur.

Karriere/Weiterbildung

Beim Antrag auf WB wird oft nicht statt gegeben. Zu teuer wird gesagt. Oder nur den Ausgewählten.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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