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Bucher 
Unipektin 
AG 
(Niederweningen 
/ 
Schweiz)
Bewertung

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Endlich angekommen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gesamtbild, die Atmosphäre, die zusätzlichen Benefits wie Rabatte, Subventionen etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass er so weit weg ist... aber das kann man ändern

Verbesserungsvorschläge

Bislang ist alles super, so wie es ist. Auf Mitarbeiterwünsche wird eingegangen und gibt regelmässig Massnahmen um Mitarbeiterwünsche umzusetzen.

Arbeitsatmosphäre

Hier mann jeder in Ruhe seine Arbeit erledigen und trotzdem bleibt Zeit für den ein oder anderen Small-Talk. Super angenehmes Arbeiten. Sehr Kollegiales Umfeld das von gegenseitigem Respekt und Hilfsbereitschaft geprägt ist.

Kommunikation

Offen, Ehrlich, Direkt

Kollegenzusammenhalt

Kollegen unterstützen sich, sind freundlich und professionell und mobbing ist hier ein Fremdwort

Work-Life-Balance

Eigentlich alles fast perfekt, lediglich ein zusätzlicher Home-Office Tag wäre wünschenswert, aber nicht zwingend nötig. Ich komme sehr gerne zur Arbeit

Vorgesetztenverhalten

Kompetent, sehr Sozial, Verständnisvoll, immer ein offenes Ohr für persönliche Anliegen

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Aufgaben mit abteilungsübergreifenden Themen.

Gleichberechtigung

He, She, IT, hier macht jeder mit :)

Umgang mit älteren Kollegen

unglaublich, wieviele Mitarbeiter bis zur Pension hierbleiben und wie viele langjährige Mitarbeiter es hier gibt. Sowas findet man heute noch selten.

Arbeitsbedingungen

freies Parken, super Kantine mit Mitarbeiterrabatt. Gute Verkehrsanbindung. Moderne Arbeitsmittel.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachahltigkeit wird gefördert z.B. durch Photovoltaik Anlagen und für Mitarbeiter gibt es teilweise Subventionen für nachahltiges Verhalten. Super Sache!

Gehalt/Sozialleistungen

Super. Kann nicht klagen

Image

Habe viel Gutes gehört und es hat sich alles bewahrheitet

Karriere/Weiterbildung

Über 60% der Chefetage besteht aus zuvor beförderten Mitarbeitern. Es gibt aureichend Aus- und Weiterbildungsmnöglichkeiten

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