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Coloplast 
AG 
(Rotkreuz)
Bewertung

Der Grosse Absturz

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Coloplast AG in Rotkreuz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde von einem weit überdurchschnittlichen zu einem abgestürzten Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Aufrichtige Wertschätzung für die Arbeit unter diesen schwierigen Bedingungen zeigen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine Angstkultur, welche sich in den letzten 2 Jahren entwickelt hat, vorher war es eine perfekter Arbeitgeber.

Kommunikation

Früher wurde oft und ausführlich über die aktuelle Situation kommuniziert, findet leider nur noch sporadisch statt, man weiss gar nicht wie es um die Niederlassung steht. Gut auf jeden Fall nicht mehr.

Kollegenzusammenhalt

Dies ist das einzige, was noch einigermassen vorhanden ist.

Work-Life-Balance

Durch die vielen "Abgänge" der letzten Jahre ist immer mehr Arbeit für immer weniger Mitarbeiter zu erledigen...

Vorgesetztenverhalten

Ist soweit ok, leider wird der immense Erfolgsdruck vom Konzern 1:1 weitergegeben, ohne Rücksicht auf Verluste.

Interessante Aufgaben

Ein Pluspunkt

Gleichberechtigung

Passt so.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Diversität und Inklusion wird keine Aufmerksamkeit geschenkt, vom Konzern gross propagiert, aber überhaupt nicht gelebt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist ein echtes Highlight, der Konzern ist wirklich fortschrittlich.

Image

Die Kunden trauern den alten Zeiten nach und verstehen gar nicht was geschehen ist. Die Kunden sind wirklich enttäuscht, frühe top - jetzt nur noch flop.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Möglichkeiten.


Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team Austria/SwitzerlandHR Partner Austria/Switzerland

Liebe/r ehemalige/r Kollege/in,

vielen Dank für dein umfangreiches Feedback und deine Einschätzung, Coloplast hätte deinem Gefühl nach an Arbeitgeberattraktivität verloren.

Wir leben eine offene Feedbackkultur und führen regelmässige Mitarbeiterbefragungen durch, welche uns die Stimmung und Zufriedenheit der Belegschaft widerspiegeln sollen. Für alle Kollegen/innen besteht die Möglichkeit teilzunehmen und Einschätzungen und Bedürfnisse zu äußern. Darüberhinaus erarbeitet das Management gemeinsam mit den Teams Massnahmen zur nachhaltigen Veränderung.

Jede/r Mitarbeiter/in hat die die Chance, Coloplast aktiv mitzugestalten.

Wir sind allen ehemaligen Mitarbeitenden dankbar, für deren Einsatz und Erfolge. Und wir freuen uns auf alle zukünftigen Kollegen/innen, gemeinsam mit uns die Zukunft von Coloplast zu gestalten und das Leben von Patienten zu verbessern.

Dein HR Partner Austria/Switzerland

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