- Zürich
- Vollzeit
Security Mitarbeiter:in Lohn
Auch bezeichnet als:
- Sicherheitsmann
- Sicherheitskraft
- Securitas
Bruttogehalt Vollzeit
Basierend auf 930 Angaben
Durchschnittsgehalt
gestern zuletzt aktualisiert
Basierend auf 930 Lohnangaben von kununu-Nutzer:innen beträgt der Durchschnittslohn als Security Mitarbeiter:in in der Schweiz 59.100 CHF brutto pro Jahr. Der Monatslohn liegt bei 4.546 CHF brutto (bei 13 Löhnen). Obwohl die Lohnspanne von 45.700 CHF bis 84.100 CHF brutto pro Jahr reicht, verdienen die meisten im Bereich zwischen 53.380 CHF und 61.060 CHF brutto pro Jahr. Dein genauer Lohn als Security Mitarbeiter:in in der Schweiz kann je nach Branche, Erfahrung, Unternehmensgröße und Standort variieren.
Personalverantwortung und Lohn
Zu Beginn der Karriere als Security Mitarbeiter:in (mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung) kann man einen durchschnittlichen Lohn von etwa 56.700 CHF brutto pro Jahr ohne Personalverantwortung und 60.300 CHF mit Personalverantwortung erwarten.
Nach 10 Jahren Berufserfahrung steigt der Lohn: Ein:e erfahrene:r Security Mitarbeiter:in ohne Personalverantwortung verdient im Durchschnitt 66.700 CHF. Mit Personalverantwortung beträgt der Lohn etwa 74.700 CHF brutto pro Jahr.
Jobs als Security Mitarbeiter:in
Häufig gestellte Fragen
- Basierend auf 930 Angaben beträgt das Durchschnittsgehalt als Security Mitarbeiter:in 59.100 CHF. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 45.700 CHF und 84.100 CHF liegen.
- Am meisten verdienen als Security Mitarbeiter:in Beschäftigte in der Branche Transport/Verkehr/Logistik, wo das Gehalt bei 60.700 CHF und damit 3% über dem Durchschnittsgehalt liegt.
- Mit Personalverantwortung verdienen als Security Mitarbeiter:in Beschäftigte durchschnittlich 10% mehr als ohne Personalverantwortung.
Mehr zum Thema Gehalt?
Auf unserem Blog findest du informative Beiträge mit Tipps und Tricks zum Thema Gehalt.
Informiere dich über den Gender Pay Gap oder bereite dich mit unseren Ratgebern ideal auf Gehaltsverhandlung und Co. vor.