Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Inputech die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Je nach Anstellungsgrad wird man über die wichtigsten Projekte informiert und nimmt daran teil. Bei den meisten Projekten kriegt man am Rande etwas mit, aber wird nicht ausführlich darüber informiert. Dies mit gutem Grund, da bekanntlich viele Köche den Brei verderben würden.
Einzigartiger und familiärer Kollegenzusammenhalt. Man fühlt sich überhaupt nicht ausgeschlossen und wird freundlich aufgenommen. Es herrscht definitiv eine ehrliche und direkte Kommunikation.
Je nach Abteilung ist man verpflichtet ab einer bestimmten Uhrzeit bis zu einer bestimmten Uhrzeit anwesend zu sein, da man für das Telefon zuständig ist. Ausserdem ist es mit em ÖV etwas mühsam zu erreichen und rein durch das pendeln geht viel Zeit verloren.
Sehr respektvoller Umgang und gutes Problemlöseverhalten.
Es stehen immer neue Herausforderungen an und die Aufgaben sind sehr ausgewogen. Abteilungsübergreifende Aufgaben waren ebenfalls Teil es Alltags, da es ein kleines Unternehmen ist.
Gute Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich sehr wohl und wird nie gedrängt. Kollegen und Arbeitgeber nehmen sehr viel Rücksicht auf das Wohl der Mitarbeitenden. Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht und jeder wird fair und gleich behandelt.