IT-KMU mit Herz und Verstand
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass Entwicklung und Innovationen stets frühzeitig aufgegriffen werden und das Potential für die eigenen Produkte geprüft wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
Fördern und fordern. Inspirierend
Kommunikation
Regelmässige Meetings mit klarer Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Wer auf die Kollegen zugeht, bekommt Hilfe und Antworten
Work-Life-Balance
Dienstleistungsgeschäft mit hoher Kundenorientierung: Der Kunde bestimmt, wann der Auftrag fertig ist. Es gibt aber immer auch Phasen mit tieferer Belastung.
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit transpararente und direkte Kommunikation
Interessante Aufgaben
Viele Freiheiten bei der Gestaltung des Aufgabengebietes.
Gleichberechtigung
In der Schweiz sind Informatikerinnen immer noch klar in der Minderzahl. Die Frauenquote von itConcept darf daher als überdurchschnittlich betrachtet werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Generell junges Team, aber mit teilweise schon langer Karriere bei itConcept.
Arbeitsbedingungen
Aktuelle IT-Infrastruktur, schöne Büroräumlichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
360° Analyse durchgeführt. Macht, was für KMU möglich ist.
Image
Kundenfeedback war fast durchgehend positiv, weil sich alle Mitarbeiter entsprechend engagierten. Entsprechend war der Kundenstamm sehr stabil.
Karriere/Weiterbildung
Gutes Coaching-Angebot. KMU mit flacher Hierarchie, daher begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten.