Viele gefälschte Traum-Bewertungen, die vom Unternehmen persönlich geschrieben wurden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich, wie viele andere vor mir, einen besseren Job für viel mehr Geld gefunden habe und das alles hinter mir lassen konnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abkoppelung von der Realität.
Verbesserungsvorschläge
Hör mal bitte auf, Fünf-Sterne-Bewertungen über dich selber zu schreiben.
Arbeitsatmosphäre
Grossraumbüro hell und schön aber eher laut. Obwohl viele Mitarbeiter die ganze Zeit telefonieren müssen, ist dies sehr anstrengend, da jeder jeden hört.
Kommunikation
Bestenfalls Fehlkommunikation. Mit bestimmten Vorgesetzten und Kollegen ist gut. Mit anderen ist es aber eine komplette Katastrophe.
Kollegenzusammenhalt
Bedauerlicherweise wirklich schlecht.
Work-Life-Balance
Viel Verständnis für persönliche, gesundheitliche und familiäre Angelegenheiten.
Vorgesetztenverhalten
Es hat mehrere von ihnen. Einige sind nett, andere leider kindisch... viele ehemalige Mitarbeiter haben immer noch Angst sich zu äussern und die Wahrheit zu erzählen, weil ein bestimmter sehr mächtig war... ist.
Interessante Aufgaben
Je nachdem, in welcher Abteilung man arbeitet. Es kann sehr interessant, aber auch sehr frustrierend sein.
Gleichberechtigung
Die wenige Kolleginnen sind sehr geschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Erwachsene sind für die Firma leider zu teuer. Die meisten Angestellten sind Lernlinge oder Praktikanten. Dass es einige ältere Mitarbeiter gab, habe ich gehört... auch gehört, dass sie schikaniert wurden, bis sie gingen.
Arbeitsbedingungen
Technische Geräte auf unterdurchschnittlichem Niveau. Gespart wird bei fast allem, was dem Mitarbeiter zugute kommen würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein paar Velos, mehr nicht. Soziales Engagement verursacht unnötige Kosten.
Gehalt/Sozialleistungen
Wirklich nicht wettbewerbsfähig. Die guten Mitarbeiter bleiben nicht lange.
Image
Allein der Gedanke an diesen Ort weckt bei allen, die hier geschafft haben, schlechte Erinnerungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden selten vorgeschlagen oder unterstützt.