Es gibt gute und schwierige Zeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich innerhalb kürzester Zeit extrem viel gelernt habe. Man hat gleich von Beginn an wichtige Aufgaben übertragen bekommen und musste sich extrem schnell einarbeiten. Es wurde viel gefordert und war manchmal extrem anspruchsvoll, aber ich wurde vom Geschäftsführer sehr gut gecoacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass man sich viel zu schnell von Mitarbeitern trennt und diese von einem Tag auf den anderen vor vollendete Tatsachen stellt. Die Mitarbeiterfluktuation ist viel zu hoch für eine Firma dieser Größe, dadurch geht viel Know-how verloren.
Verbesserungsvorschläge
Bei internen Auseinandersetzungen einen externen Mediator miteinbeziehen und alle Mitarbeiter mit Führungsverantwortung zwingend einen entsprechenden Kurs absolvieren lassen. Unbedingt die hohe Fluktuation in den Griff bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Man war mit allen Kollegen per DU und konnte sowohl zusammen lachen als auch auf professioneller Ebene diskutieren.
Kommunikation
Im Nachhinein würde ich sagen, man hätte mehr protokollieren sollen, damit alle Mitarbeiter wissen, was ihre genauen Aufgaben im Projekt sind.
Kollegenzusammenhalt
Zum grössten Teil hat es gut funktioniert, aber es gibt in jeder Firma schwarze Schafe.
Work-Life-Balance
Alle Mitarbeiter arbeiteten auf Vertrauensarbeitszeit und wenn man an einem Tag früher gehen musste, blieb man an einem anderen Tag einfach länger. Auf Geschäftsleitungsebene wurde erwartet, dass man auch im Urlaub erreichbar ist, was mich aber nicht groß gestört hat.
Vorgesetztenverhalten
Es gab gute und schwierige Zeiten. Ich habe ein paar mal mitbekommen, wie der Geschäftsführer Mitarbeitern in schwierigen Situationen mit Rat und Tat zur Seite stand. Habe aber auch mitbekommen, wie manche Mitarbeiter ziemlich heftig angefahren wurden.
Interessante Aufgaben
Das Tätigkeitsfeld ist sehr spannend, man lernt sehr viel über die Fahrzeuge und das Dokumentengeschäft. Die Aufgaben sind breit gefächert und man kann mit eigenen Vorschlägen seinen Aufgabenbereich mitbestimmen.
Gleichberechtigung
Ich wurde als Frau nicht anders behandelt, als meine männlichen Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz war angenehm. Man hat sich den Raum mit jeweils 1-2 Kollegen geteilt. Möbel, Computer und Software waren auf dem neuesten Stand. Smartphones wurden zur Verfügung gestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für die Branche überdurchschnittlich und es gab zahlreiche Benefits für die Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung im notwendigen Bereich (Sprachkurs, Steuerrecht) wurde grundsätzlich finanziell gefördert.