31 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
31 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
JAEGGI Hybridtechnologie AG Vorstellungsgespräche
JAEGGI
Hybridtechnologie
AG
Basel
Top
Company
2025
kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundliches, offenes und sympathisches Gespräch
Bewerber/inHat sich als Sachbearbeiter Administration (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gute Vorstellung, alle wichtigen Informationen zur Stelle gegeben
Verständnisvoll, offen für Ideen
angenehme Atmosphäre, konstruktives Gespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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wertschätzend, auf Augenhöhe, ehrlich, schlicht professionell
Bewerber/inHat sich als Business Development Manager (m/w/d) Nachhaltigkeit beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Position wurde durch eine externe Recruiterin und durch die Personalabteilung von Güntner begleitet.
Der Prozess war zwischen beiden Seiten sowie vom disziplinarisch Vorgesetzten gut abgestimmt und konsistent.
Inhaltliche und zeitlich Zusagen wurden eingehalten.
Die Vorstellungsgespräche waren sehr offen, freundlich, keine unangebrachten, sehr konstruktive Fragen. Ausreichend Raum für eigene Fragen vorhanden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Bewerbung bei JAEGGI Hybridtechnologie AG
Bewerber/inHat sich als Sales Manager (m/w/d) Außendienst Schweiz und Österreich beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehmes Gespräch mit freundlichen Personen der Firma. Alle Fragen wurden beantwortet und das Gespräch fand auf Augenhöhe statt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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für 1. VG voll ok
Bewerber/inHat sich als Sales Manager (m/w/d) Außendienst Süddeutschland beworben.
Verbesserungsvorschläge
pünktlich, informativ, freundliche Stimmung, klar strukturiertes Vorgehen im VG
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Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sales Manager (m/w/d) Außendienst Schweiz und Österreich
Bewerber/inHat sich als Sales Manager (m/w/d) Außendienst Schweiz und Österreich beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich währen dem Gespräch wohl gefühlt.
Lockere Gesprächsatmosphäre.
Sachliche und sinnvolle Befragung.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Sales Manager CH/AT
Bewerber/inHat sich als Sales Manager (m/w/d) Außendienst Schweiz und Österreich beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles gut
Fast nichts mehr zu verbessern
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Keine Rückantwort
Bewerber/inHat sich als Servicetechniker (m/w/d) Klimatechnik beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nur Feedback, dass Bewerbung eingegangen ist. Keine weitere Mail außer Bewertungsfragebogen erhalten…
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Online Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich als Servicetechniker (m/w/d) - Europaweit beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Angenehmes Bewerbungsgespräch, mir wurde die Firma sehr gut vorgestellt und ich konnte meine letzte Tätigkeit wie auch meinen Anspruch für Ihre Firma tätig zu sein ausreichend darstellen.
- Bis auf die Tatsache das es ein Online-Gespräch war und kein persönliches Gespräch, bin ich sehr zufrieden, auch hatten wir uns in diesem einstündigen Gespräch auf das Wesentliche konzentriert.
- Danke nochmals und einen schönen Tag.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
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Das Videointerview war sehr gut organisiert
Bewerber/inHat sich als Servicetechniker Elektro (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Videointerview war sehr gut organisiert. Die Erklärungen über das Unternehmen und die Jobs waren klar und detailliert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ghosting nach Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
zeitnahe Zu- oder Absage an Bewerber
Bewerbungsfragen
- Ich hatte mich online beworben. Die Einladung zum Vorstellungsgespräch kam
- erst ca. zwei Monate später, als ich schon gar nicht mehr damit gerechnet habe. Das Gespräch fand per Skype statt, war informativ und sympatisch und dauerte etwa eine Stunde. Wenige Tage später meldete ich per e-Mail zurück, dass ich immer noch interessiert sei. Danach habe ich nie wieder etwas von dieser Firma gehört.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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